Le Social

Bonsoir Laurence06, MAPAD signifie Maison d'Accueil pour Personnes Agées Dépendantes.
Bonne soirée. :bye:

Bonsoir Karine, ce que tu dis est encourageant, merci pour tous ceux qui cherchent des débouchés.

Maintenant nous aurions besoin de précisions quant au statut que l'on peut négocier, car la qualification de TISF n'est pas reconnue dans absolument AUCUNE des structures d'hébergement (personnes âgées ou handicapées, ou réfugiés ou tout autre public quel qu'il soit).

As tu une qualification reconnue et si oui laquelle ? tu es à quel niveau sur la grille des salaires de la convention collective (et laquelle ? la 51, la 66, une autre ?)

Par ailleurs j'ai bien conscience que ta présence dans ce type de structure va probablement ouvrir des perspectives aux tisf, cela est très positif si ce n'est pas pour prendre la place des AMP ou des Aides Soignants ou encore des Animateurs BEATEP. Tu comprends ce que je veux dire ?

Avoir un boulot c'est bien et surtout c'est un droit, mais mettre ses compétences au service d'un public en structure, en "prenant " la place d'autres professionnels disons "moins qualifiés" et en acceptant un statut et salaire au rabais... cela peut-être dangereux sur du moyen voire du long terme...
En structures les TISF sont trop peu nombreux pour pouvoir défendre leurs intérêts, aussi il y a fort à parier que nous serons toujours les dindons de la farce. Il en est de même pour d'autres professions cousines comme celle de CESF qui aussi ont du mal à se faire reconnaître. Il n'y a qu'à aller vérifier sur leur forum... il y en a qui exercent comme maîtresse de maison (statut agent de service-femme de ménage) ou animatrice (statut BEATEP) pour les veinardes...

Maintenant ne te méprends pas sur mes intentions, je ne dénigre absolument pas ton choix, et je suis même sûre que sur le plan "professionnel" tu y trouves ton compte ; même si je doute que sur celui du salaire ou de la reconnaissance du niveau de tes compétences cela ne soit pas le top - mais peut-être aurais-je la très grosse surprise que tu me contredises sur ce point, arguments solides à l'appui bien sûr...

Pour terminer, comme toi si j'en ai l'opportunité, je n'hésiterais pas à m'engager dans ce type de poste, je me répète, que je trouve motivant du point de vue professionnel... Et puis, de plus il faut bien gagner sa vie ! Mais si tu pouvais vraiment nous éclairer sur le statut... les choses seraient plus clairs pour tous ceux qui entreprendront cette démarche.

Karine s'il te plait, n'interprètes pas mal mes questionnements, je ne cherche pas à polémiquer, je répète que oui je crois que nous devons avoir notre place en structure, MAIS QUE POUR L'INSTANT (et je crains pour très très longtemps) nous serons employés AU RABAIS, sauf preuve du contraire - ET CELA IL FAUT LE SAVOIR.

Aucun Centre de Formation ne le dira, car les débouchés pour leurs élèves, ce n'est absolument pas leur problème ! (attention je ne dis pas que la formation n'est pas intéressante) ce qui leur importe c'est qu'eux ils continuent à former, qu'ils maintiennent leur job... même si sur le marché leur "produit" à du mal à s'écouler ! c'est un comble pour des écoles de travailleurs sociaux d'être SI PEUT CONCERNE par le devenir de leurs élèves !

bonjour nanou et à tout les autres!!

Je te répond rapidement, car j'ai peu de temps.Ence qui concerne la convention coll., c'est celle de l'aide à domicile.Pour le salaire, lors de mon entretien, la directrice m'a fait une promesse de salaire de 1500 euros brut, si l'on m'emploi en tant que AMP, mais elle cherche à reconnaitre mon niveau, ce qui augmente le fixe d'environ 100EUROS.Et tout ça sans les dimanche, qui sont rénuméré à 25% en + (assez peu, pour des dimanche).Je pourrai apporter + de précision lorsque j'aurai mon 1er salaire car je viens de débuter.Je suis daccord avec toi lorsque tu dis que nous sommes peu reconnue, mais je prend ça comme une expérience, tout en gardant en tête de continuer mes recherches vers 1 vrai poste de tisf.Cependant, même si mon travail se rapproche de celui d'autres pro type AMP,aide soignante, je compte bien dans quelque temps proposer des choses dans cet établissement.C'est 1 endroit très ouvert et qui entend toutes les propositions.J'ai appris cette semaine que la direction orientait le personnel vers des formations de tisf.
Bon!je reviendrais + tard pour en dire davantage.A bientôt

Merci beaucoup Karine pour toutes ces précisions qui apportent un réel souffle d'espoir. Comme toi je pense que dans beaucoup de petites structures les directions peuvent se révéler sensibles à nos compétences et vouloir mieux les reconnaître en terme financier, mais je crois aussi qu'au vu des budgets qu'elles ont à gérer peu d'entre elles franchissent le pas de nous reconnaître de niveau IV.

Quel dilemme, mais enfin de l'espoir d'une reconnaissance qui se concrétise pour une des notres.

Je te fais un gros bisou tout confraternel

nanou

coucou Nanou!

Je souhaiterais te connaitre +, et savoir si tu exerces en tant que tisf, si oui, à quel endroit?...
Enfin!tu vas me trouver curieuse, mais cela me semble intéressant car je suis certaine que tu es une personne qui sait défendre ta cause et celle des autres tisf.
Gros bisous et à bientôt, car c'est un vrai plaisir d'échanger avec toi.