Informations officielles sur salaires et nombre d'heures

[Guillaume]

Effectivement quand les élèves ne sont plus présents il faut quand même effectuer les heures de nuit en journée et ça fait revenir plus souvent.

SAUF.......

si en cours d'année (en comptant sur un petit papier bien entendu....ce que je n'ai pas toujours fait et je m'en suis mordu les doigts) on fait des heures en plus en dépassant d'une demi heure voire d'une heure en attendant un collègue en retard, on remplace un collègue malade, très fréquent en internat,
Résultat on peut gagner facilement quelques jours, pensez que 35h en plus réparti sur une année c'est vite fait.
Et comme on ne peut pas avoir d'heures supplémentaires payées on récupère les heures en plus sur la fin d'année...

[Angélique]

Bonjour,

Moi j'ai deux questions :
- Est-ce qu'on est payé lorsqu'on s'absente pour le concours à passer et les deux jours de preparation ?
- Je suis en 75% en tant qu'AE, et donc je suis à 1205h pour 39 semaines, je suis étudiante et j'ai une decharge de 150 heures (pas marqué sur le contrat). Et depuis le 2 septembre que je suis engagé, je fais 30h/semaine...

Est- ce que le fait que ce ne soit pas marqué sur mon contrat c'est foutu, je ne peux plus bénéficier de ces 150h ?
Est- ce que ces 150 heures sont payés, est ce que ça veut bien dire que je dois travailler 1205h - 150 h = 1055H, donc 1055/39 = 27 ;
donc je devrais travailler 27 heures par semaine au lieu de 30 heures par semaine, et en étant payé la même chose, est ce que c'est ça ??? Et du coup est- ce que je peux ratrapper mes heures depuis septembre ?

Merci de vos réponses

Angélique

[Nour-Eddine]

Slt william, moi je suis AED dans un lycée lyonnais depuis septembre dernier. Etudiant comme toi en candidat libre, je souhaiterais passer 1 an en Grande Bretagne pour l'année 2010-2011 pour apprendre l'anglais etant donné que je vais passer un concour d'entré à science po et mon anglais est trop faible pourrais tu me dire si il serai possible de postuler au lycée français de londre. Et si oui, comment devrais-je mis prendre? J'te remerci par avance.

[amandine]

Bonjour à tous, j'ai une petite question, je suis en première année de master et je dois faire un stage de 3 mois, durant cette période, je ne pourrais pas continuer d'être surveillante.
Savez vous s'il est possible de faire une pause dans mon contrat, pour que je retrouve mon poste à mon retour de stage. Ainsi, je ne serais pas payer pendant 3 mois, mais je pourrais rebosser ensuite ??

Merci à tous ceux qui pourrait m'aider !

[leila]

bonjour
je suis mediatrice de reussite educative dans un petit college en contrat cae 20h par semaine et je voudrais savoir est ce qu'il est obligatoire pour moi de faire l'ecole ouverte car mes superieurs me disent que je dois 60h????

[enza]

Si la deuxieme semaine de toussaint est une semaine ouverte alors il serait juste que les AE qui travaillent le lundi et mardi rattrapent leurs heures étant donné que ceux du jeudi et vendredi , eux, effectuent ces 20h. Dans mon établissement plus personne ne veut travailler les jeudis et vendredis car il y a 2 semaines de plus que ceux qui font les lundis et mardis (la rentrée démarre un jeudi et les vacances de toussaint se termine un mercredi)! Perso, ça fait 4 ans que je fais les fins de semaine et je commence à en avoir marre de me faire avoir! en plus ce sont encore eux qui ont l'avantage de venir faire 2 heures en plus de leur emploi du temps le jeudi faire de l'accompagnement éducatif payé 15€ de l'heure! et cela depuis 2 ans... sympa pour les autres non?! qu'en pensez vous?

[Amarilys17]

Bonjour,
Je suis assistante d'éducation dans un collège et je viens d'obtenir un concours. Je demissionne donc le 30/04/10. Je pensais avoir droit au prorata sur les salaires de juillet/aout, calculé sur les mois déjà travaillés, soit 8/10 des salaires de juillet/aout.
Mon établissement m'a dit que mon contrat se terminait le 30/04 et que les salaires de juillet et d'aout étaient perdus.
Soit, mais je ne comprends plus rien alors.
D'autres assistants d'éducation m'ont dit qu'il était possible de demander à être payé sur 10 mois, à ce moment là, l'établissement demande le remboursement de ce qui a été déjà versé?
Je ne sais pas si je suis très claire, mais pouvez-vous m'aider à comprendre?
Merci

[guillaume]

Tout contrat qui s'arrête à une date N arrête de fait le traitement à la même date N.

[lunikev]

Bonjour à tous;
Je suis Avsi avec un contrat AE en école primaire (guyane) fixé à 803 h annuelle pour un mi-temps.Jai commencer le 15 octobre 2009 et je fini le 31 aout 2010.
Au départ on ma dit que je devais faire 21h et 2 semaines apré"s on ma passer au 23h pour un 50% le salaire n'a pas changer. De plus je suis étudante et je n'es eu aucune décharge pourtant j'ai fais la demande. Tous le monte se renvoie la balle.
Donc es-ce normal tout sa? qui je peut m'adresser? Si je renouvelle pas mon contrat est ce que je pourrais toucher les assedics? La c'est abusé, je suis jeune, et il en profite et je n'es de réponse nul part. Merci de votre aide

[Cerise]

Bonjour,

j'ai été recruté comme assistant d'education en cours d'années sur la periode du 1er janvier au 31 aout 2010 a mi temps. Je suis sensée faire 629heures sur 24 semaines.
Cela me parait enorme...on me demande de faire 26h par semaine!

Je ne comprend pas pourquoi j'ai autant d'heure a faire alors que les autres AE present a l'année font 804h (soit 175h de plus sur 4 mois)...J'ai l'impression de me faire avoir... POurquoi devrais je faire 26h quand les autres en font 20/ semaine pour la même paye!

Quelqu'un peut il m'eclairer?