Le Social

bonjour,

je voudrais un éclaircissement sur mon salaire,

je suis AE en contrat CAE dans un collège,
je suis embauchée sur un 24h par semaine mais j'en fais 31h ( on m'a dit que c'était pour compenser les vacances scolaires ou je ne travaille pas et ou je suis payée.) Mon salaire net par mois est de 760euros .

Est-ce normale?

Merci de votre réponse!

Regarde les 4-5 premier messages de ce sujet, les réponses y sont apportés.

je voudrais savoir si un aed faisant l'anonymat du bac peut prétendre à la prime allouée au CPE
merci

Bonjour.
J aurais besoin d aide s il vous plaît .
Je viens de signer un contrat d'AED à mi temps, avec 803 heures sur 39 semaines.
Je suis dans une équipe de dispositif relais, et je vais réellement effectuer 18h/semaine.
On m a annoncé que je ne serais pas payée pendant 2 mois (ça, ce n est pas le problème pour l instant), mais ça me gêne parce que je n ai aucune visibilité sur le nombre d heures qui vont apparaitrent sur ma fiche de paye, ni le montant de mon salaire exact.
Comme je suis complétée par l ASS aux ASSEDIC, j ai besoin de cette information, car en dessous de 78h/mois, ça devient difficile financièrement à partir du 4ème mois d activité.
QUelqu un pourrait il me dire si sur ma fiche de paye, va apparaître:
_ 66h/mois, en annualisant mes heures pour compter mon salaire pendant les vacances scolaires: 803/12=66.9?
_ 82h/mois, en se basant sur mon contrat: 803/39=20.5?
_ 72h/mois, en comptant strictement les heures travaillées dans le mois: 18*4=72?
Merci beaucoup à ceux qui pourront me répondre .
Cordialement.

Bonjour,
Je suis aed,et je fais deux nuits par semaines et 2H en journée (formation universitaire donc 18H).
Y a-t-il des textes de lois qui disent qu'une nuit compte 8h15? ma cpe ne me comtpe que 8h par nuit, et quand j'ai évoqué les 15min de plus, elle m'a dit qu'elle n'était pas au courant.
Bien cordialement

Bonjour, notre établissement est en train de revoir l'organisation de la vie scolaire. Désormais on demande aux AED de rattraper les jours fériés. Ainsi jeudi prochain (11novembre) étant férié, nous serons tenu de rattraper ces heures à un autre moment dans l'année. Et il en sera de même pour tous les autres jours fériés. La direction est-elle dans son bon droit???

bi
tu n'as pas a rattrape les jours feries
c'est ferie et chomé 'paye comme si tu bossait) c'est du temops de travail effectif
Article L222-1-1 code du travail

capelo la nuit est compté 3h de travail a partir du coucher des eleves et jusqu'au reveil
mat les horaires sur le reglement interieur
le temps que ou tu bosses avant le coucher et apres le reveil ce rajoute a ces 3 heures
il existe une lui qui prevoit que le temps de travail exercé apres une certaine heure doit beneficier dune majoration 'coef genre 1.2'
jai plus les ref la

malgre ta bonne volonte guillaume

je regrette le titre du topic
"informations officielles"
pour info officielles consultez les lois ou des hommes de loi

beaucoup de topics ici on trompe les gens, dommage
il n'y a pas que des toubibs sur le fofo de sante , il n'y a pas que des aed ici......

Je suis d'accord, il y a beaucoup de topic farfelus.
Cependant si j'ai indiqué officiel c'est pour les 4 ou 5 premiers messages de ce topic, que j'ai été vérifiés sur le site de l'Education National et avec mon vécu.

Pour Bi les jours feriés n'ont pas à être rattrapés. C'est quand même incroyable d'entendre cela de la part de direction d'établissement...

Bonsoir,

je suis aed depuis septembre en mi-temps étant donné que je suis étudiante, j effectue 18h par semaine.
Comme nous avons changer les emploi du temps à la faculté la cpe m oblige a venir 4 fois dans la semaine pour faire 18h sachant que j'ai 1h de transport et elle m impose de venir quand j'ai cours alors que j'ai largement d 'autres créneaux de libre... Le jeudi je ne peux vraiment pas y aller a cause de mes cours... peut elle me licencier pour ca?
merci de votre aide

Je ne sais pas si ce forum tourne toujours.... mais j'ai grand besoin d'aide !

Je suis assistante d'éducation à mi temps, sur mon contrat il est noté que je dois faire 803 heures réparties sur 45 semaines.

Je suis étudiante en master 1 et j'aimerai savoir si les 100 heures que je peux déduire pour mes études ont déjà été prises en compte ????

Autre question, combien je dois faire d'heures par semaine exactement ? d'après mes calculs il s'agit de 17,84 à quoi cela correspond ? à 18 heures ?

Merci par avance...