Le Social

Bonjour,

Tout ce que dit l'AFPA n'est pas non plus parole d'évangile. L'essentiel est d'avoir la méthode qui te convient et de pouvoir l'adapter à ton public. Tout savoir sur les méthodes ne suffit pas. Le côté social est aussi très important, savoir appréhender la relation etc...

Perso j'ai une formation sociale à la base et suis CIP. Je suis ravie de ne pas avoir fait la formation AFPA. Pourquoi?? elle aborde beaucoup le côté savoir faire et peu le savoir être (d'un point de vue sociale je veux dire). En tout cas c'est mon point de vue.

Yos

bonjour,
je crois que tu ne peux pas parler d'une chose que tu ne connais (travail sur ces propres representations effectué en formation AFPA) dans la mesure ou tu n as pas fait la formation AFPA (ma vérité n'est celle des autres tjrs vue en formation)... L'essentiel de l'apprentissage des méthodes n'est pas base, comme tu le pense, sur le savoir mais plutot sur "comment te l'appropriée, pour l'utiliser correctement et en faire une valeur ajoutée à ton accompagnement (en la testant, par exemple sur toi travail de groupe AFPA) et garder une posture prof (SE) meme dans des situations qui peuvent te mettre en difficulté (identifier-interagir, reguler, modifier)indispensable pour la prise de recul, puis y a des seances d analyse de pratique tous les mois alors du coté des SE c est approfondi (travail fait avec un psycho)!!!
Mais tu ne pouvais pas le savoir, car tu n'as pas pris la peine de te renseigner (veille technique "coeur de métier d'un CIP!!!")
Avant d'affirmer quoi que ce soit on n'applique à soi-meme les regles que l'on conseille aux autres (comment amener les personnes a faire un diagnostic partagé formationAFPA)
A bientot
KRIS

Et ben si kris justement je connais. Et tout ceux (en tout cas de ma ML) qui ont fait cette formation n'ont pas la fibre social pour un rond!!!

Bonne suite

oui moi je suis bien d'accord avec yos, dans les ML les travailleurs ne sont pas très "sociaux" avec les jeunes. Moi qui bosse en CHRS et donc avec les ML j'en fais l'exp. Mais ils ne sont pas tous pareils les conseillers.

Après ils n'ont pas les mêmes champs d'actions que nous, ils ont des quotas à respecter, et leurs temps est compté avec chaques jeunes, et ils ont au moins 100 suivis.

Donc les conditions sont différentes.

Voilà

>>>dans les ML les travailleurs ne sont pas très "sociaux" avec les jeunes.

ah ah ah !! chouette, tu vas pouvoir nous expliquer ce que ça veut dire, d'être "très sociaux" avec les jeunes ??

>>>et ils ont au moins 100 suivis

re-ah-ah-ah !! moi, j'en ai plus de 300, donc, effectivement, les conditions sont différentes...

Salut à tous !


Je suis choquée des propos tenus sur la formation CIP de l' AFPA. J' ai suivi cette formation à l' AFPA, et je suis actuellemeng en poste à l' ANPE. Cette formation permet à un conseiller de se centrer sur la personne et de la prendre dans sa globalité. Elle nous apprend que la personne à toujours le pouvoir, carl rogers. En tant que stagiaire CIP, on analyse tout le temps notre pratique. Il est vrai que contrairement aux travailleurs sociaux, nous sommes formés aux relations avec les entreprises et la participation au projet. Mais nous respectons les personnes et puis être qqun du social, cela veut dire quoi ?

désolé manolito mais c'est vrai que les conseillers mloc prennent et ont moins de temps en général pr s'occuper des jeunes, en plus comme tu dis tu as 300 suivis alors cest légitime.

j'y suis allée un peu fort en disant pas très sociaux, ce que je voulais dire c'est que parfois les personnes qui y travaillent n'ont pas toujours les formations adéquates, et ne sont pas formés à s'occuper de jeunes avec des problèmes psychologiques ceux que nous accueillons de plus en plus.

à suivre.....

Je suis d'accord avec toi Bedigis!! Pour travailler régulièrement avec des conseillers mission locale, je peux affirmer qu'ils ne sont pas pro pour un sou (ceux que je cotoie!!!)
Ils ne sont pas au courant de toutes les réformes, les formations,.... et sont dans le surpouvoir avec les jeunes!! (heureusement pas tous!!!)

>>>pas pro pour un sou
>>>dans le surpouvoir avec les jeunes!! (heureusement pas tous!!!)

ah la, la, c'est carrément du fantasme, mdr !!
j'sais pas, moi, venez passer une semaine avec un conseiller pour voir...
Chez nous, y'a de tout, des bons, des très bons, des très très bons, des mauvais, des très mauvais, des très très mauvais...
Comme chez vous, quoi !!
Comme partout dans le monde...

On a aucun pouvoir, d'où vous sortez ça??

Euh...Manolito pourquoi es-tu autant sur la défensive là????
Je n'ai pas besoin de venir passer une semaine avec toi, je bosse avec eux depuis plus de deux ans et je te dis ce que je vois!!!!!
Bien évidement qu'il y en a de très bons et des bons!!!! Je campe sur mes positions, bcp ne sont pas dans l'empathie avec le jeune et dans le sur-pouvoir oui ("moi je sais, je suis conseiller!!")