Le Social

Bonjour,
Voilà, j'ai une question qui peut paraitre bizarre: voilà, ce matin j'ai passé un entretien pour etre infirmière scolaire. Je suis prise jusque juin 2009 en CDD, en commençant dans 2 semaines. Or, il s'avère que j'attends un éventuel appel pour rentrer dans une formation. Si finalement je peux aller dans cette formation, pourrais-je rompre mon CDD? Y a-til une période d'essai ou un préavis à faire en quittant un CDD d'infirmière scolaire? est-ce tout simplement possible de rompre un tel contrat? Je sais, cela parait bizarre, mais j'ai passé cet entretien au cas où, et cela a été plus vite que ce que je croyais. Et je ne pouvais pas poser ces questions lors de l'entretien tout de même!! En même temps, si je ne suis pas appelée pour rentrer en formation, je suis quand même bien contente d'avoir ce poste, je suis ravie, mais j'aurais une tite préférence pour la foramtion...
Merci d'avance pour vos réponses.
Bonne journée

Bonjour,
Bon bah, la question ne se pose plus, car je viens d'etre appelée pour la formation, sans avoir encore commencé le contrat, donc il n'y a plus de problème...
Bonne journée

J'ai une amie qui a pris son poste le 1er octobre et qui veut le quitter car il ne lui correspond pas. Son contrat ne précise pas de période d'essai et le rectorat refuse de la renseigner.
Que doit-elle faire pour mettre fin à cet emploi...y a-t-il un délai, préavis à donner...;que doit-elle faire?
Merci pour elle.