coup de gueule contre le pôle emploi

[Yos]

Bonjour raoh59,

Merci pour ta réponse. Je suis complètement d'accord avec toi sur le fait que la fusion s'est faite trop hâtivement et que depuis c'est (pour le moment en tout cas), excuse moi du terme, mais le bordel! Maintenant ça va mieux mais je me souviens tout au début, quand on appelait le PE pour une info (relevant du PE) ben, les CIP ne savaient pas! Donc on était compatissant dans la mesure où on se mettait à leur place. ok.Bon ceci dit, c'est toujours la misère pour joindre le 39 49...

Là où je nuance toutefois, c'est que fusion ou pas, la qualité de l'accompagnement faite par le CIP PE est telle qu'elle est!

J'ai encore le souvenir d'un jeune qui recherchait une formation, ou plus exactement des moyens de financement de cette formation. Je dis clairement, je ne lui ai pas trouvé de solution (situation particulière). A la fin de l'entretien, je lui ai dit "désolée mais là, je vois pas ce qu'on va pouvoir faire..." et là le jeune me répond "Ne vous inquiétez pas, vous avez pris la peine de décrocher votre téléphone, d'appeler les centres de formations, les potentiels financeurs, vous avez pris le temps pour moi; la personne du PE ne m'a accordé que 5 mns, montre en main et n'a même pas pris la peine de décrocher son téléphone pour tenter de se renseigner".

Je ne dis pas ça pour me faire mousser puisque, comme dis plus haut, au final, le jeune n'a pas eu la réponse qu'il espérait. CIP ML ou CIP PE, on est pas des zoros. Mais visiblement, la miss du PE s'est contenter de lui dire qu'elle ne savait pas (ce qui en soit n'a rien d'alarmant, on ne sait pas tout, on est bien d'accord!)mais elle n'a pas pris la peine de se renseigner un minimum!

Il y a des CIP qui se bougent le c..., d'autres qui s'en foutent!

[Odeon]

Demande une période d'immersion a pôle emploi et je pense que tu comprendras beaucoup de chose.

[Odeon]

Petite précision par rapport a l'hospitalisation : on ne peut pas cumuler le statut de demandeur d' emploi et le fait d' être en maladie. Le demandeur d' emploi doit être disponible de suite pour retrouver un emploi. Losrqu on est hospitalisé ce n est pas le cas. Le motif de radiation est il bien l'absence a rdv?

[Yos]

Bonjour Odéon,

Merci pour ton intervantion.

Oui il semble que la personne est été radiée pour absence au RDV (c'est en tout cas ce que m'a dit la CIP du PE). Pour ce qui est de la période d'immersion, justement le PE nous l'a proposé! On en a donc parlé à notre boss qui n'est pas contre. Malheureusment je ne pense pas que nous pourrons tous y participer. Ceci dis, je comprendrai en effet peut être certaines choses, les "excuser" je ne pense pas. Jamais je ne "sacrifierais" ma méthode d'accompagnement parce que mon boss me mets la pression pour du placement etc. A la milo on a asez gueulé la dessus. Et si pas de changement possible, je ferai tout pour me casser vite fait! Facile à dire me direz-vous? Sans doute. Mais de formation travailleur social (je suis C.ESF si certains connaissent ce métier) et j'ai des principes et des valeurs. Avant je bossais en FJT. Vu les pratiques, je me suis barrée. Pour le moment, notre employeur ne nous met pas trop de pression...un peu tout de même mais ça reste raisonable. Si ça devenait invivable, je ne sais pas ce que je ferai mais je ferai TOUT pour partir.

[raoh59]

hello

il y a radiation automatique pour les arrets maladie/hospitalisation de plus de 15 jours - de ce fait le demandeur d emploi doit fournir un arret de travail - donc si maladie/hospi - 15 jours il n y a pas radiation odeon

apres la fin de l arret maladie il suffit de retelephoner au 3949 pour reprendre l inscription rapide sans passer par les divers entretiens comme lors d une 1ere inscription.

pour yos : concernant l accompagnement par le cip pe, cela depend de la taille du portefeuille des conseillers pe perso j ai 250 personnes a suivre - on nous impose un suivi mensuel ...on nous dit 250 ca va encore ... mais non c est horrible car il faut connaitre le vrai metier d un conseiller pole emploi ...

[raoh59]

le role du conseiller pole emploi est bien plus complexe qu on ne pêut penser

pour yos
je comprends bien le fait qu en parlant formation on peut prendre plus ou moins de temps ... on verifie d abord si la formation est necessaire dans le cadre d un projet professionnel bien determiné en fonction du marché du travail actuel ... exemple si une personne veut faire une formation de secretaire on lui dira qu elle ne se fiance pas par pole emploi ou le conseil regional - apres malgré tout si la personne insiste pour faire cette formation on lui donne quand meme la liste des organismes de formation qu elle peut appeler - on ne peut pas s amuser a appeler 10 organismes de formation lors d un entretien de 20 minutes

[Yos]

Bon ben allé ça continue! Une offre PACTE que nous a passé notre responsable, pour postuler, voir avec le PE qui gère l'offre.

J'appelle donc le PE et là surprise, le PE me sort "C'est quoi une offre PACTE?" franchement j'ai laissé tomber. J'appelle direct l'employeur, ça ira sûrement plus vite.

[Yos]

Raoh59,

Je suis bien d'accord. Mais y'a un minimum quand même. Quand tu ne sais pas quelque chose tu te renseigne un minimum non? Après tu trouves ou tu ne trouve pas, ok, mais tu prend un minimum de temps pour chercher...enfin je sais pas, je suis peut être à côté de la plaque mais il me semble que c'est le minimum...

[raoh59]

pour odeon

le pacte est une methode de recrutement dans la fonction publique territoriale qui s adresse aux - 26 ans ... c est normal que nous neconnaissons pas car il s agit de la fonction publique ... et en general les recrutement fonction publique ne passent que tres rarement par pole emploi vu que ca se passe par concours ...

pour yos , oui on se renseigne un peu si on estime que le projet professionnel de la personne est viable sinon on lui dit que cela n est pas possible ^^
apres comme tu l as dit il existe de bons conseillers et des moins bons ...

[Yos]

Raoh 59,

Désolée mais le PACTE ce n'est pas ça...C'est effectivement pour travailler dans la fonction publique mais ces offres s'adressent à des personnes pas ou peu qualifiées (niveau inférieur au BAC) et ça leur permet d'accéder à un poste de catégorie C (donc dans la fonction publique) SANS PASSER LE CONCOURS justement!

Ces offres PACTE sont gérées, par le PE...!