Bonjour,
Assistante sociale dans un CCAS, j’ai rencontré une personne qui sollicitait de l’aide. Au vu de son attitude bizarre et après avoir pris des renseignements, j’ai su qu il était dans une mesure SPDRE et avait renoncé aux soins. Cette personne devait revenir au bureau.Tout s’est alors enclenché rapidement, le CMP a demandé un arrêté à la prefecture, a prévu la Police Nationale, une ambulance…. Cette personne n’est pas revenue. Je travaille depuis peu dans ce service, je ne suis pas rodée à ce genre d’exercices et je n’arrête pas de me demander si j’avais le droit de la « piéger » de la sorte ? Secret Pro, déontologie, je suis un peu perdue…. comme dit la chanson qu auriez-vous fait à ma place ? On me dit que s’il revient je dois les avertir…. Merci pour vos réponses.
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SPDRE
Re: SPDRE
Bonjour,
Un patient en SPDRE ne peut sortir d'un EPSM, que dans le cadre d'un PDS (programme de soins obligeant, le non respect implique un retour en hospitalisation). Il appartient à l'équipe de soins CMP de tout mettre en oeuvre pour effectuer la réhospitalisation (voir guide HAS : recommander les bonnes pratiques).
Lien : https://www.has-sante.fr/upload/docs/ap ... _guide.pdf
Sur la notion de dénonciation, ce n'est pas notre job, ni une valeur professionnelle, (et pas vraiment moral...). D'ailleurs, je ne connais pas de professions en la matière. Aider et accompagner doit rester nos objectifs, dans la mesure du possible.
Petit conseil : ne pas hésiter à appeler un collègue Assistant Social en EPSM pour la conduite à tenir, il pourra être un relai pertinent pour le patient et pour les partenaires.
Cordialement,
Un patient en SPDRE ne peut sortir d'un EPSM, que dans le cadre d'un PDS (programme de soins obligeant, le non respect implique un retour en hospitalisation). Il appartient à l'équipe de soins CMP de tout mettre en oeuvre pour effectuer la réhospitalisation (voir guide HAS : recommander les bonnes pratiques).
Lien : https://www.has-sante.fr/upload/docs/ap ... _guide.pdf
Sur la notion de dénonciation, ce n'est pas notre job, ni une valeur professionnelle, (et pas vraiment moral...). D'ailleurs, je ne connais pas de professions en la matière. Aider et accompagner doit rester nos objectifs, dans la mesure du possible.
Petit conseil : ne pas hésiter à appeler un collègue Assistant Social en EPSM pour la conduite à tenir, il pourra être un relai pertinent pour le patient et pour les partenaires.
Cordialement,
