Salut Chris,
Surtout, fais valider ton inscription au + vite, il faut qu'elle soit validée impérativement avant ton entrée en formation. (et tant que ton inscription n'est pas valable, tu n'es pas indemnisé !)
Pour le dossier AIS, je te conseille de le faire compléter dès que l'école sera ouverte. (vers fin août, sans doute)
Cela te fera des démarches en moins au moment de la rentrée (pas de cours à manquer)
Et puis, on sait jamais, ce serait bête d'avoir droit à l'AFF maintenant, et que la liste soit révisée ensuite et que tu n'y ait plus droit !
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Attestation ASSEDIC
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Florence
Re: Attestation ASSEDIC
Bonjour Chloé,
Toutes les étapes sont détaillées dans mon post à Chris, du 05 août à 18 h 42.
A la fin de ton contrat, ton employeur doit te remettre ton dernier bulletin de salaire (et un reçu pour solde de tout compte, facultatif) + un certificat de travail + une attestation pour les Assedic (appellée aussi "fiche jaune" ... car elle est souvent jaune ! Ce document indique la nature de ton contrat - CDD, CDI, intérim ...- avec les dates de début et fin, le motif de fin de contrat, et les salaires des 12 derniers mois)
Tu as absolument besoin de cette attestation pour t'inscrire aux Assedic (ou la rapporter dans les 5 jours qui suivent ton inscription)
Pour t'inscrire aux Assedic, il faut prendre RDV par téléphone au 3949 quelques jours avant, en précisant la date de fin de ton contrat. Ils t'enverront un dossier à compléter et à rapporter, avec les autres documents (voir le post pour Chris)
Puis tu devras prendre RDV à l'ANPE.
Mais ne t'inquiète pas, ce qui est impératif, c'est d'être inscrite aux Assedic AVANT d'entrer en formation.
Pour l'inscription ANPE, c'est mieux si tu peux la faire avant ta rentrée en formation, ça t'évitera de manquer des cours, mais ce n'est pas indispensable.
Toutes les étapes sont détaillées dans mon post à Chris, du 05 août à 18 h 42.
A la fin de ton contrat, ton employeur doit te remettre ton dernier bulletin de salaire (et un reçu pour solde de tout compte, facultatif) + un certificat de travail + une attestation pour les Assedic (appellée aussi "fiche jaune" ... car elle est souvent jaune ! Ce document indique la nature de ton contrat - CDD, CDI, intérim ...- avec les dates de début et fin, le motif de fin de contrat, et les salaires des 12 derniers mois)
Tu as absolument besoin de cette attestation pour t'inscrire aux Assedic (ou la rapporter dans les 5 jours qui suivent ton inscription)
Pour t'inscrire aux Assedic, il faut prendre RDV par téléphone au 3949 quelques jours avant, en précisant la date de fin de ton contrat. Ils t'enverront un dossier à compléter et à rapporter, avec les autres documents (voir le post pour Chris)
Puis tu devras prendre RDV à l'ANPE.
Mais ne t'inquiète pas, ce qui est impératif, c'est d'être inscrite aux Assedic AVANT d'entrer en formation.
Pour l'inscription ANPE, c'est mieux si tu peux la faire avant ta rentrée en formation, ça t'évitera de manquer des cours, mais ce n'est pas indispensable.
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christine
Re: Attestation ASSEDIC
bonjour florence
bon voilà j'ai démissionné car je n'en pouvais plus (trop de harcélement, et impossibilité de se défendre par le biais des prud'hommes, car mon employeur a un réseau de connaissance qui fait que je perdrais à tout les coups) je suis maman de 4 enfants, je finis mon préavis à la fin du mois, j'ai fait une lettre de démission avec tous les griefs que je reproche à mon employeur, afin que je puisse le jour de mon inscription aux assedics montrer que je ne démissionnais pas sur un coup de tête!
je compte me mettre en congé parental jusqu'à ce que je réussisse enfin mon concours ass!
est ce que tu penses que je pourrais percevoir les allocations assedics? est ce qu'ils peuvent étudier mon dossier alors que je serai en alloc parentale?
comment dois je faire? toi qui est une experte, je te demande ton aide car là je suis complétement perdue! je vis seule avec mes quatre enfants avec tout ce que cela incombe, loyer, facture, etc...
y a t il une solution avant que je ne perde pied!
merci de ton aide!
bon voilà j'ai démissionné car je n'en pouvais plus (trop de harcélement, et impossibilité de se défendre par le biais des prud'hommes, car mon employeur a un réseau de connaissance qui fait que je perdrais à tout les coups) je suis maman de 4 enfants, je finis mon préavis à la fin du mois, j'ai fait une lettre de démission avec tous les griefs que je reproche à mon employeur, afin que je puisse le jour de mon inscription aux assedics montrer que je ne démissionnais pas sur un coup de tête!
je compte me mettre en congé parental jusqu'à ce que je réussisse enfin mon concours ass!
est ce que tu penses que je pourrais percevoir les allocations assedics? est ce qu'ils peuvent étudier mon dossier alors que je serai en alloc parentale?
comment dois je faire? toi qui est une experte, je te demande ton aide car là je suis complétement perdue! je vis seule avec mes quatre enfants avec tout ce que cela incombe, loyer, facture, etc...
y a t il une solution avant que je ne perde pied!
merci de ton aide!
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Florence
Re: Attestation ASSEDIC
Christine,
Démission = pas de droits Assedic, (pas avant 4 mois, si tu cherches vraiment du travail pendant ces 4 mois et que tu peux le prouver)
Pendant qu'il en est encore temps, essaie de négocier une "rupture conventionnelle" de CDI avec ton employeur, quitte à renoncer aux indemnités de l'employeur, mais cela t'ouvrirait droit aux Assedic.
Ceci dit, si tu décides de prendre un congé parental, ce n'est pas cumulable avec les Assedic.
Mais tu risques de ne rien percevoir pendant tes 3 ans de formation si tu n'as pas de droits Assedic ouverts avant !!
Démission = pas de droits Assedic, (pas avant 4 mois, si tu cherches vraiment du travail pendant ces 4 mois et que tu peux le prouver)
Pendant qu'il en est encore temps, essaie de négocier une "rupture conventionnelle" de CDI avec ton employeur, quitte à renoncer aux indemnités de l'employeur, mais cela t'ouvrirait droit aux Assedic.
Ceci dit, si tu décides de prendre un congé parental, ce n'est pas cumulable avec les Assedic.
Mais tu risques de ne rien percevoir pendant tes 3 ans de formation si tu n'as pas de droits Assedic ouverts avant !!
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sandrine
Re: Attestation ASSEDIC
voila j ai ete licenciee en date du 2 juillet, mon employeur ne m a fait parvenir ni attestation assedic qui m empeche de m inscire aux assedic ni certificat de travail ni indemnite de licenciement (17 annees) ni conges payes. je me retrouve sans rien, je lui ai envoye des recommandes qu il ne va pas chercher, j ai ecrit a l inspection du travail qui a du lui envoyer un courrier, je passe aux prud hommes en refere le 22 aout, ma collegue aussi, d ailleurs elle y est deja passee le mois dernier car 2 mois de preavis non payes, il a ete condamne n a toujours pas paye. je pense qu il ne va meme pas se presenter une fois de plus a l audience. on a bien sur demande des dommages et interets, frais d astreinte pour les papiers, ceci est un licenciement economique, le magasin dans lequel nous travaiillons n existe plus depuis le 30 avril. si jamais il ne veut pas du tout nous faire cette attestation, pourrons nous quand meme nous inscrire aux assedics et surtout toucher le chomage ou c sur pas du tout !! merci de votre reponse
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Florence
Re: Attestation ASSEDIC
Salut Sandrine,
Peut-être pourrais-tu demander un justificatif à l'Inspection du travail, indiquant que tu as bien été licenciée économique (tu dois avoir au moins ta lettre de licenciement).
La direction départementale du travail et de l'Emploi (DDTE) doit aussi pouvoir justifier que l'entreprise a déposé le bilan.
Avec ces justificatifs (et en plus, une attestation de ton dépôt de plainte auprès des Prud'hommes), je pense que les Assedic pourraient accepter ta demande d'indemnisation.
Bon courage quand même !
Peut-être pourrais-tu demander un justificatif à l'Inspection du travail, indiquant que tu as bien été licenciée économique (tu dois avoir au moins ta lettre de licenciement).
La direction départementale du travail et de l'Emploi (DDTE) doit aussi pouvoir justifier que l'entreprise a déposé le bilan.
Avec ces justificatifs (et en plus, une attestation de ton dépôt de plainte auprès des Prud'hommes), je pense que les Assedic pourraient accepter ta demande d'indemnisation.
Bon courage quand même !
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Sandra
Re: Attestation ASSEDIC
bonjour à tous!Si j'ai bien compris il est possible de cumuler assedic et bourse? J'ai également en contrat qui s'achève le 31 aout!Comment faut-il s'y prendre vers quel organisme dois-je me diriger, je n'aijamais fait de demmande d'assedic? C'est les assedic, l'anpe? Je n'y comprends rien!!!
d'avance merci pour vos réponses.
d'avance merci pour vos réponses.
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Florence
Re: Attestation ASSEDIC
Salut,
Pour le cumul Assedic + bourse, cela dépend des régions. Mais tu peux tenter ...
Pour les Assedic, il faut avoir travaillé au moins 910 heures au cours des 22 derniers mois (même sur plusieurs contrats, même à temps partiel)
Il faut d'abord t'inscrire aux Assedic (demander le dossier et prendre RDV par téléphone au 3949, quelques jours vers le 25-26 août)
Après ton inscription Assedic (où tu ne parles pas de formation, c'est pas leur problème), tu iras ensuite t'inscrire à l'ANPE, et là, tu parles de ton entrée en formation, et tu demandes un dossier AIS, pour bénéficier de tes Assedic pendant la formation.
Attention, il faut absolument être inscrite aux Assedic avant de commencer la formation, prends RDV pour le 1er septembre.
Pour + d'infos, voir là (discussion intitulée "financement formation et assedic) :
http://www.lesocial.fr/forums/read.php? ... 76&t=34476
Pour le cumul Assedic + bourse, cela dépend des régions. Mais tu peux tenter ...
Pour les Assedic, il faut avoir travaillé au moins 910 heures au cours des 22 derniers mois (même sur plusieurs contrats, même à temps partiel)
Il faut d'abord t'inscrire aux Assedic (demander le dossier et prendre RDV par téléphone au 3949, quelques jours vers le 25-26 août)
Après ton inscription Assedic (où tu ne parles pas de formation, c'est pas leur problème), tu iras ensuite t'inscrire à l'ANPE, et là, tu parles de ton entrée en formation, et tu demandes un dossier AIS, pour bénéficier de tes Assedic pendant la formation.
Attention, il faut absolument être inscrite aux Assedic avant de commencer la formation, prends RDV pour le 1er septembre.
Pour + d'infos, voir là (discussion intitulée "financement formation et assedic) :
http://www.lesocial.fr/forums/read.php? ... 76&t=34476
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sandrine
Re: Attestation ASSEDIC
salut florence
non en fait l entreprise n est ni en redressement ni en depot de bilan, c est ca le pire !!
je pense que comme il ne nous paie pas nos indemnites, il ne nous fourni pas nos attestations..
vendredi il va obligatoirement etre condamne mais apres s il ne suit pas la condamnation.........??? que faire ??
non en fait l entreprise n est ni en redressement ni en depot de bilan, c est ca le pire !!
je pense que comme il ne nous paie pas nos indemnites, il ne nous fourni pas nos attestations..
vendredi il va obligatoirement etre condamne mais apres s il ne suit pas la condamnation.........??? que faire ??
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ko
Re: Attestation ASSEDIC
bonjour,
j'aurai besoin de conseils..
Je rentre en 3ème année AS début sept et je travaille à côté de mes études depuis 1ans et demi (CDI de 20h). J'aimerai arrêté de travailler pour me consacrer à ma dernière année. J'aimerai savoir si je peux toucher les assedics. Je dois m'adresser à qui pour être sur d'avoir les assedics car je ne peux pas me permettre d'arrêter de travailler, j'ai un loyer à payer. Merci de votre aide.
j'aurai besoin de conseils..
Je rentre en 3ème année AS début sept et je travaille à côté de mes études depuis 1ans et demi (CDI de 20h). J'aimerai arrêté de travailler pour me consacrer à ma dernière année. J'aimerai savoir si je peux toucher les assedics. Je dois m'adresser à qui pour être sur d'avoir les assedics car je ne peux pas me permettre d'arrêter de travailler, j'ai un loyer à payer. Merci de votre aide.