Le Code du travail donne 20 minutes de pause pour 6 heures de travail consécutive.
La convention nationale 66 dit :
Selon l'article 20.6 de la convention collective nationale du 15 mars 1966, intitulé "Pauses":
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Aucun temps de travail quotidien ne peut atteindre 6 heures sans que le salarié bénéficie d'un temps de pause d'une durée minimale de 20 minutes.
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La pause consacrée au repas ne peut être inférieure à 1/2 heure.
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Lorsque le salarié ne peut s'éloigner de son poste de travail durant la pause, celle-ci est néanmoins rémunérée. Cette disposition vise notamment les salariés responsables de la sécurité et de la continuité de la prise en charge des usagers.
La convention 66 est plus favorable que le droit du travail, mais pour quels exemples.
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