bonjour,
je suis AVSi depuis mi-octobre et je souhaiterais savoir si vous pouvez me dire a quel moment je toucherais mon 1er salaire. merci
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salaire avs i
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Virginie
Re: salaire avs i
Bon moi aussi çadoit bigger chez moi à l'IA de la Mayenne.
Je fais 24h/semaine mais mon contrat est de 1060h pour 39 semaines (ce qui fait normalement 27h semaine)
J'ai touché au mois de septembre 500€ comme avance et 664€ pour l'ajustement et le mois d'octobre ce qui me ramène mon salaire mensuel à 582€ un peu juste! Même si je n'ai commencé que le 14/09 étant donné que j'étais en congé maternité.
Quand je vois les autres contrat normalement pour 24h semaine (si on part sur cette base là) je devrais au moins toucher 700 à 750€.
Quelqu'un peut-il m'éclairer car évidemment la personne en charge des salaires à l'inspection est en congé.
D'avance merci.
Je fais 24h/semaine mais mon contrat est de 1060h pour 39 semaines (ce qui fait normalement 27h semaine)
J'ai touché au mois de septembre 500€ comme avance et 664€ pour l'ajustement et le mois d'octobre ce qui me ramène mon salaire mensuel à 582€ un peu juste! Même si je n'ai commencé que le 14/09 étant donné que j'étais en congé maternité.
Quand je vois les autres contrat normalement pour 24h semaine (si on part sur cette base là) je devrais au moins toucher 700 à 750€.
Quelqu'un peut-il m'éclairer car évidemment la personne en charge des salaires à l'inspection est en congé.
D'avance merci.
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Bebert
Re: salaire avs i
Bonjour
Pou tenter de donner le maximum d'elements de reponses à certaines questions de cetteserie je me permets de compiler certaines reponses deja données:
A propos des salaires.(reprise des infos transmises sur ce site)
Réponse d’un participant au forum : date : 9/10
Le moment de la paie est en général le même partout en France, et dépend de 3 facteurs:
1) C'est un établissement mutualisation qui vous paie, en principe un service rattaché à l'Agence Comptable d'un lycée
2) La Trésorerie Générale qui verse lesdites paies: elle met plus ou moins de temps à faire son transfert vers les banques, dès lors qu'elle a reçu son ordre de paiement du mutualisation
3) Les Banques elles-mêmes, qui ne sont pas aussi rapides les unes que les autres.
Voilà comment les choses se passent, en gros; maintenant il faut bien différencier la rentrée du reste de l'année, étant donné que les services de paie doivent faire face à un très grand turn-over des contrats à cette période... La règle tacite de la rentrée est souvent d'attendre le dernier moment, jusqu'au 27-28 du mois à peu près, pour réussir à payer un maximum de gens: ce décalage de 2-3 jours par rapport aux autres mois peut amener à être payé une semaine plus tard que d'habitude !
En ce qui concerne les avances sur certaines académies, là; tout dépend de l'organisation (interne) des services de mutualisation...
Conclusion: ne tapez pas sur les gens, généralement le service qui vous paie est en sous-effectif et doit gérer en même temps les nouveaux contrats, les démissions ET les paies.
Merci au rédacteur du texte ci-dessus.
Réponse Bébert
Le salaire est fonction du nombre d'heures effectué (quotité de service) : il faut voir si vous êtes à 1/2TP ou à TP.(ou encore d’autres quotités)
Pour les AeD au 01/0707: indice 267
indice majoré 283
soit un traitement net mensuel pour un TP de 1071,06 sans retenue de mutuelle
il y a possibilité de supplément familial
2.29 euros pour un enfant
71.74 pour 2 enfants
178.11 pour 3 enfants
indemnité de résidence:
zone 1: +3% du salaire
Zone 2:+1% du salaire
Ainsi un AeD qui fait 1060h (annuel) definies sur son contrat a un 2/3 de TP (c'est rare à ma connaissance): verifiez ce point sur votre contrat
vous toucherez donc un salaire de 2/3 de 1071 c'est à dire 714 euros mensuel.
Si les établissements mutualisateurs n’ont pas eu le temps de rédiger les ordres de versements du salaire en intégralité, alors ils font, en règle générale, verser un acompte qui sera ajusté ultérieurement.
J’invite les collègues à être patients, (même si c’est frustrant, et si, pour vivre il est nécessaire d’avoir ces sommes)et à vérifier ultérieurement leurs salaires quand ils seront en possession des fiches de paie.
Bébert syndiqué FO
Pou tenter de donner le maximum d'elements de reponses à certaines questions de cetteserie je me permets de compiler certaines reponses deja données:
A propos des salaires.(reprise des infos transmises sur ce site)
Réponse d’un participant au forum : date : 9/10
Le moment de la paie est en général le même partout en France, et dépend de 3 facteurs:
1) C'est un établissement mutualisation qui vous paie, en principe un service rattaché à l'Agence Comptable d'un lycée
2) La Trésorerie Générale qui verse lesdites paies: elle met plus ou moins de temps à faire son transfert vers les banques, dès lors qu'elle a reçu son ordre de paiement du mutualisation
3) Les Banques elles-mêmes, qui ne sont pas aussi rapides les unes que les autres.
Voilà comment les choses se passent, en gros; maintenant il faut bien différencier la rentrée du reste de l'année, étant donné que les services de paie doivent faire face à un très grand turn-over des contrats à cette période... La règle tacite de la rentrée est souvent d'attendre le dernier moment, jusqu'au 27-28 du mois à peu près, pour réussir à payer un maximum de gens: ce décalage de 2-3 jours par rapport aux autres mois peut amener à être payé une semaine plus tard que d'habitude !
En ce qui concerne les avances sur certaines académies, là; tout dépend de l'organisation (interne) des services de mutualisation...
Conclusion: ne tapez pas sur les gens, généralement le service qui vous paie est en sous-effectif et doit gérer en même temps les nouveaux contrats, les démissions ET les paies.
Merci au rédacteur du texte ci-dessus.
Réponse Bébert
Le salaire est fonction du nombre d'heures effectué (quotité de service) : il faut voir si vous êtes à 1/2TP ou à TP.(ou encore d’autres quotités)
Pour les AeD au 01/0707: indice 267
indice majoré 283
soit un traitement net mensuel pour un TP de 1071,06 sans retenue de mutuelle
il y a possibilité de supplément familial
2.29 euros pour un enfant
71.74 pour 2 enfants
178.11 pour 3 enfants
indemnité de résidence:
zone 1: +3% du salaire
Zone 2:+1% du salaire
Ainsi un AeD qui fait 1060h (annuel) definies sur son contrat a un 2/3 de TP (c'est rare à ma connaissance): verifiez ce point sur votre contrat
vous toucherez donc un salaire de 2/3 de 1071 c'est à dire 714 euros mensuel.
Si les établissements mutualisateurs n’ont pas eu le temps de rédiger les ordres de versements du salaire en intégralité, alors ils font, en règle générale, verser un acompte qui sera ajusté ultérieurement.
J’invite les collègues à être patients, (même si c’est frustrant, et si, pour vivre il est nécessaire d’avoir ces sommes)et à vérifier ultérieurement leurs salaires quand ils seront en possession des fiches de paie.
Bébert syndiqué FO
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Bebert
Re: salaire avs i
Bonjour
certains d'entre vous se demandent la signification des annotations sur leur fiche de paie: ainsi a propos de l'indice majoré
A chaque indice brut (indice classement) correspond un indice majoré (indice traitement) variant de 280 à 821. Le traitement annuel brut est calculé en multipliant l’indice majoré par la valeur du traitement afférent à l’indice 100, et en divisant le résultat par 100. L’indice majoré 100 est qualifié d’indice de base de la fonction publique. La valeur du traitement brut afférent à cet indice figure à l’article 3 du décret du 24 octobre 1985.
Le décret n° 2007-96 du 25 janvier 2007 a fixé le montant du traitement annuel brut afférent à l’indice 100 à compter du 1er février 2007 à 5441,13 €.
pour les AeD à TP le salaire annuel sera de
5441 x 283/100= 15 398 (annuel)ou 1283 euros brut mensuel pour un TP
Cordialement
Bebert militant FO
certains d'entre vous se demandent la signification des annotations sur leur fiche de paie: ainsi a propos de l'indice majoré
A chaque indice brut (indice classement) correspond un indice majoré (indice traitement) variant de 280 à 821. Le traitement annuel brut est calculé en multipliant l’indice majoré par la valeur du traitement afférent à l’indice 100, et en divisant le résultat par 100. L’indice majoré 100 est qualifié d’indice de base de la fonction publique. La valeur du traitement brut afférent à cet indice figure à l’article 3 du décret du 24 octobre 1985.
Le décret n° 2007-96 du 25 janvier 2007 a fixé le montant du traitement annuel brut afférent à l’indice 100 à compter du 1er février 2007 à 5441,13 €.
pour les AeD à TP le salaire annuel sera de
5441 x 283/100= 15 398 (annuel)ou 1283 euros brut mensuel pour un TP
Cordialement
Bebert militant FO
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marlene
Re: salaire avs i
je ne comprend pas : yomelo touche 1000 euro/mois pour 30h et moi, 850 pour 32h...vivement la fiche de paie je comprendrai peut etre mieux!!!!
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yomelo
Re: salaire avs i
Bonjour, je suis yomelo, peut-être que tu n'es pas embauchée par l'Education Nationale ? Mais avant, j'étais emploi-jeune pendant 5 ans, peut-être qu'ils n'ont pas "osé" me payer moins qu'avant, je ne sais pas. En tous cas, nous, ici on touche tous pareil 1050 euros et je fais 30 heures avec les enfants et 5 heures de réunion et 2 heures de formation par semaine en plus ! Voilà, tu sais tout sur moi et mes collègues, à bientôt, yomelo.
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marlene
Re: salaire avs i
merci beaucoup pour ces precicions yomelo. Bah peut etre que c'est different suivent les academies ou que je n'ai eu qu'n accompte vu qu'il ya eu des problemes en septembre...je verrai bien la fiche de paie!
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VALERIE G
Re: salaire avs i
Bonjour.je suis AVS depuis le 10 septembre,27h/semaine,et mere de 3 enfants.J'ai eu le 9 octobre une avance de 480e et le 28 octobre j'ai reçu 869.62e.Est-ce le salaire que je toucherai les autres mois? MERCI.
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Julien
Re: salaire avs i
Bonjours je suis avs-i depuis le 8 octobre.
Je suis en fonction dans l'academie de Grenoble, lors de la reunion avec les nouveaux avs on nous a dit que pour percevoir notre premier salaire en octobre il fallait avoir rempli les documents avant le 10 ce que j'ai fait ( mon contrat date du 4/10/2007 et j'ai remis tout les documents le 2).
Mais aujourd'hui je n'ai pas été payé et on ne nous a donné aucune date donc je voudrais donc savoir si c'est normal.
Merci
Je suis en fonction dans l'academie de Grenoble, lors de la reunion avec les nouveaux avs on nous a dit que pour percevoir notre premier salaire en octobre il fallait avoir rempli les documents avant le 10 ce que j'ai fait ( mon contrat date du 4/10/2007 et j'ai remis tout les documents le 2).
Mais aujourd'hui je n'ai pas été payé et on ne nous a donné aucune date donc je voudrais donc savoir si c'est normal.
Merci
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Bebert
Re: salaire avs i
Bonjour Julien
Je pense que tu as pris connaissance de mon message en date du 30 octobre
Si tu n'as rien recu à cette date tu peux des la rentrée demander à ton administration de prendre contact avec l'etablissement mutualisateur afin qu'il te verse un acompte
Cela se fait regulierement
Cordialement Bebert Syndiqué FO
Je pense que tu as pris connaissance de mon message en date du 30 octobre
Si tu n'as rien recu à cette date tu peux des la rentrée demander à ton administration de prendre contact avec l'etablissement mutualisateur afin qu'il te verse un acompte
Cela se fait regulierement
Cordialement Bebert Syndiqué FO