mission de l'assistante sociale en banque

[Khadija]

Bonjour Bientôt je passerai un entretien d'assistante sociale dans une banque je vous prie de me renseigner sur la mission de l'assistante sociale et ses tâches au quotidien si possible en détail
Merci beaucoup

[Elo]

Perso je ne savais même pas que ça existait...sauf si tu parle d'une AS du personnel?

[Khadija]

Oui biensûr si jamais je reussi l'entretien je m'occuperai du personnel de la banque c'est pour cela que j'ai demandé la mission de l'assistante sociale auprés du personnel et ses tâches au quotidien si possible en détail
Trés cordialement

[AS]

Bonjour,

je suis AS du personnel dans une banque.
Mes missions sont les mêmes que pour n'importe quel(le) AS du personnel à savoir :
- aider les collaborateurs à trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle (entretiens individuels en général)
- participer à la politique sociale de l'entreprise. En ce qui me concerne c'est être un "expert" en législation sociale pour le service du personnel, et participer à des actions plus collectives, actuellement sur le handicap.

La particularité dans une banque c'est que les salariés sont dispersés sur un territoire, par petits groupes dans les agences. Hormis pour le personnel des sièges, les entretiens se font en majorité au téléphone et le suivi par mails, courriers...
Les problématiques rencontrées sont celles de n'importe quel salarié : familiales avec de plus en plus de situation de séparation ou divorce, la prise en charge par les collègues d'ascendants dépendants; financières avec des situations d'endettement liées souvent à des périodes de maladie; de travail avec parfois un certain mal-être ou une recherche d'information pour envisager un changement de poste; et de santé où les collègues ont besoin de s'y retrouver dans les méandres des démarches et procédures à suivre...

voilà en gros, et non en détail !!!

au quotidien, je dois me rendre disponible pour les collègues, ainsi que pour les partenaires (DRH, CE).

Bon courage pour l'entretien de recrutement...

[Khadija]

Merci beaucoup pour toutes les informations données

[Khadija]

Merci pour les toutes les informations ,elles m'ont été trés utiles .
J'attends de passer un 2ème entretien aujourd'hui début de l'aprés midi
Merci pour tout .
J'aimerai bien rester en contact avec vous si jamais je réussirai mon entretien
Mon mail est le suivant talzgui11@hotmail.fr

[khadija]

Bonjour Khadija,
j'espère que t'as eu le poste d'assistante sociale.
je sais que c'est très tard....
je suis assistante sociale dans une entreprise avec un personnel de 1200.
J'aime bien savoir et avoir plus de détail sur la fonction de l'AS dans une société ou banque...?et j'aime bien partager mon expérience avec toutes les autres AS pour développer nos connaissances et nos compétences...

J'attends avec patience vos réactions mesdames.

BONNE CHANCE

[carambette]

Bonjour,

Je dois passer un entretien pour un poste d'AS inter entreprise et c'est demain, peux tu m aider en me communiquant tes missions et une idée de ta pratique,merci

[louati malek]

bnjour tres bientot je ais passer un entretien pour la poste assistante sociale ; et j'aimerai savoir si ya quelq'un qui va me donner quelque infos sur la mission de l'assistant social en stb bank merci d'avance

[Caron]

Bonjour,

Je me permets de vous solliciter concernant les missions que vous avez ou occupez encore en tant qu'assistante sociale du personnel dans une banque.
En effet, je suis diplômé CESF depuis 2007 j'ai exercé 7 ans en tant que coordinatrice d'un CLIC j'ai été un an responsable d'un service de prestation de service à la personne et depuis quelques mois je suis enseignante.
Je souhaiterai beacoup évoluer dans l'univers de l'entreprise tout en exerçant ma vocation sociale, un poste d'assistante sociale du personnel me permettrai donc de concilier ces deux aspects.
Pourriez-vous me dire si une CESF peut avoir le profil ?
J'ai fait des recherches qui m'ont éclairées sur les missions à remplir en revanche les conditions de travail(bureau,fréquence des déplacements, périmètre, nombre de prise en charge...) ne sont pas exposées si vous avez un petit peu de temps à m'accorder j'apprécierai les connaître.
Vous devez également savoir si des véhicules de service sont disponibles. Il n'est pas aisé de positionner l'assistante sociale dans les accords de la convention collective peut-être pourriez-vous également m'éclairer sur le statut (cadre, non cadre, rythme de travail ,droit aux congés,salaire, primes qui semblent être relativement importante...).
Merci de l'aide que vous pourrez m'pporter.
Cordialement